«К счастью, по сравнению с концом 1990-х - началом 2000-х годов, когда многомесячные задержки по выпале заработной платы были чуть ли не обычным, почти повсеместным явлением, сейчас таких случаев стало гораздо меньше. По данным соцопросов, 88% россиян своевременно получают заработную плату, с задержками в выплатах сталкиваются 8%. 10% опрошенных сталкиваются с задолженностью по зарплате в производственном секторе экономики (промышленность, сельское, лесное, рыболовное хозяйство), в не производственном - 7%. Почти 96% пенсионеров получают пенсию вовремя, с задержками сталкиваются лишь 4%. А также 8% получателей различных социальных пособий отмечают нерегулярность их выплат.

В настоящее время в Уголовном кодексе отсутствует дифференциация ответственности лиц за полную невыплату заработной платы и за частичную. Кроме того, не установлено, какой размер частичной выплаты указанных платежей не влечет уголовную ответственность. В результате нет единого подхода к нарушителям законодательства: в одних случаях лицу вменяются в вину деяния, связанные с частичной невыплатой зарплаты или социальных платежей, в других - правоприменитель исходит из того, что состав преступления образует невыплата их в полном объеме.

Законопроектом устанавливается уголовная ответственность за частичную невыплату свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий и иных пособий. Таким образом, работодателям-правонарушителям будет сложнее уйти от ответственности».